A Luandre já nasceu grande.

Em 1968, a CLAM, uma das maiores empresas de Recursos Humanos do Rio de Janeiro, decide ampliar a sua área de ação e instala-se em São Paulo. Após dois anos de atuação, ocorre seu desmembramento. Nasce, assim, a Luandre, com o know-how adquirido na gestão anterior e a vitalidade própria das jovens empresas.

Com o crescimento econômico que caracteriza a década, aliado à administração focada em produção, as contratações ocorrem de acordo com um modelo centrado na experiência. O mercado necessita, nesse momento, de agilidade no recrutamento e de pessoal qualificado em larga escala. Nesse cenário, a Luandre organiza estrategicamente suas atividades no centro de São Paulo, a fim de proporcionar rapidez ao processo de recrutamento e ao envio de candidatos.

Nos anos 80 o panorama político-econômico mundial determina profundas alterações nas estruturas das empresas, dando início aos processos de qualidade e a uma nova trajetória para o mercado de trabalho. A Luandre adapta-se rapidamente a esse contexto, executando o processo de seleção segundo critérios mais amplos e trazendo para si a responsabilidade integral das contratações. Amplia seus serviços e instalações, introduzindo a administração de trabalho temporário e criando uma unidade em Pinheiros para o atendimento às grandes empresas em instalação na região.

Nos anos 90, transformações aceleradas na tecnologia e na gestão empresarial, com a introdução dos processos de reengenharia e downsizing, entre outros, aliadas às mudanças sócio-econômicas, criam novos paradigmas nas organizações. Para responder a esse quadro, a Luandre cria uma plataforma de estabilidade, adquirindo os imóveis de suas sedes como garantia de solidez a seus parceiros. Abre uma nova filial na Lapa, investe e amplia seu quadro funcional. Elabora programas informatizados de gestão e expande gradativamente seu universo de ação, oferecendo serviços adicionais de consultoria.

De 2000 até os dias atuais, a Luandre expande seus domínios e estabelece escritórios em Guarulhos, Campinas, Alphaville, Santo Amaro e ABC. Sustenta sua evolução e marca sua presença em locais de crescimento acreditando no desenvolvimento do país.

A Luandre objetiva a busca de novos talentos, o estabelecimento de parcerias, o investimento em soluções criativas, a adaptabilidade e a renovação constantes, e a excelência nos serviços.

É assim que a Luandre constrói o elo entre a organização e colaborador em todas as etapas de desenvolvimento dos Recursos Humanos.